Angélica Campillo
La entrega de aguinaldos debe ser equitativa para todos los trabajadores del ayuntamiento de la capital potosina, manifestó la regidora presidenta de la Comisión Permanente de Pensiones y Asuntos Laborales, Marcela Zapata Suárez del Real, y en ese sentido pidió sensibilidad a la administración municipal y la solución a las demandas de los empleados que no han recibido esta prestación.
Declaró que el artículo 42 de la Ley de los Trabajadores al Servicio de las Instituciones Públicas marca los tiempos en que debe cubrirse el aguinaldo, por lo que solicitó sensibilidad a esta administración, que atienda las solicitudes y los derechos de los trabajadores del ayuntamiento.
Comentó que es un tema muy sensible, sobre todo porque es el patrimonio de las personas que están dando su tiempo para trabajar en el ayuntamiento, la lealtad de los trabajadores siempre es vista y es una situación que han solicitado muchos de ellos.
Refirió que en días pasados dialogó con el tesorero Jesús Emmanuel Ramos Hernández, quien le comentó que iba a platicar con el oficial mayor, Noé Lara Henríquez, sobre este tema, por lo que dijo esperar que en pocos días se pueda resolver, “no sé por qué se haya dado el retraso, creo que el presupuesto está autorizado desde meses anteriores para que se les pueda entregar el aguinaldo a los empleados… es un derecho que tampoco se puede diferenciar, a unos sí y a otros no, tiene que ser igualitario y equitativo, y bajo estos principios el ayuntamiento está obligado a resolverlo”.
Que hoy pagan el aguinaldo
En información enviada por parte del área de Comunicación Social del ayuntamiento capitalino y en declaraciones atribuidas al oficial mayor, señaló que a más tardar este martes 20 de diciembre quedará cubierto el pago de aguinaldos para los empleados de confianza y honorarios asimilables, monto que asciende a 26 millones de pesos. Especificó que en lo que corresponde al personal de honorarios se les otorgará una compensación de 14 días de sueldo divididos en dos partes.
Aclaró que el pago de esta obligación laboral no incluye el retroactivo del aumento salarial ya que hasta el momento no se ha concretado dicha negociación con el Sindicato Autónomo de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento de San Luis Potosí, no obstante, anticipó que a están en vías de lograr un acuerdo antes de que concluya el año y estarían en la posibilidad de cumplir por lo menos con 50 por ciento del retroactivo del incremento para la primera quincena de enero.
Dentro de la misma información refiere que el secretario general del ayuntamiento, Marco Antonio Aranda Martínez, manifestó que para el pago de aguinaldos se destinarán más de 100 millones de pesos que serán entregados en dos partes; la primera entrega a partir del 15 de diciembre y la segunda en la primera quincena de enero.
